Học Nhanh Kỹ Năng Xác Định Mục Tiêu Và Lập Kế Hoạch Chỉ Trong 5 Phút
Kỹ năng xác định mục tiêu cho bản thân và công việc là rất cần thiết cho mỗi người. Dù bạn là ai, làm ngành nghề gì thì cũng nên xác định mục tiêu một cách rõ ràng để đạt được điều mong muốn cũng như nâng cao hiệu quả của nó.
Nếu bạn gặp khó khăn vất vả trong việc xác lập mục tiêu và lập kế hoạch trong thời gian ngắn hay dài hạn, đừng lo bài viết này dành cho bạn. Cùng chúng mình tìm hiểu và khám phá cách làm đơn thuần và nhanh gọn chỉ với 5 phút nhé !
Phân Mục Lục Chính
Kỹ năng xác định mục tiêu là gì?
Kỹ năng xác định mục tiêu là gì?
Kỹ năng xác định mục tiêu là khả năng định hướng về những gì bạn muốn đạt được, vạch các bước rõ ràng trong từng giai đoạn. Cũng như nhận thức được nguồn lực của bản thân và những rủi ro có thể gặp phải để đạt được mục tiêu cuối cùng.
Mỗi người sẽ có những mục tiêu khác nhau ở từng tiến trình khác nhau trong cuộc sống. Xác định mục tiêu là cách tất cả chúng ta tạo động lực để phấn đấu vì những điều tốt đẹp hơn trong tương lai và việc đó sẽ làm cho đời sống có ý nghĩa .
Ý nghĩa của việc xác định mục tiêu
Nếu bạn muốn thành công xuất sắc trong đời sống, bạn cần phải đặt mục tiêu cho bản thân mình. Không có mục tiêu rõ ràng, bạn sẽ thiếu sự tập trung chuyên sâu và mông lung trong việc quyết định hành động .
Xác định mục tiêu giúp bạn kiểm soát hướng đi từ những vấn đề nhỏ nhất đến thứ to lớn hơn, nó cũng là một quy chuẩn để khi nhìn lại bạn có thể đánh giá bản thân thực sự thành công hay không.
Ý nghĩa của kỹ năng xác định mục tiêu là gì?Chẳng hạn, mục tiêu dài hạn của bạn : “ Năm 30 tuổi, mình sẽ có một tỷ đồng trong thông tin tài khoản ngân hàng nhà nước ”, lúc này mốc thời hạn và số tiền bạn đạt được sẽ là thước đo cho mục tiêu làm giàu trong tương lai này .
Xét về góc nhìn nghề nghiệp, xác lập mục tiêu sẽ giúp bạn nhanh gọn vô hiệu những việc làm không quan trọng. Chúng tiêu tốn quá nhiều thời hạn nhưng không giúp ích được gì cho mục tiêu công việc tương lai mà bạn hướng tới .
Một người khi đạt được mục tiêu đơn cử thời gian ngắn đã đề ra, họ sẽ có động lực để hoàn thành xong những mục tiêu dài hạn và quan trọng hơn. Tóm lại, kiến thức và kỹ năng xác lập mục tiêu là năng lực vô cùng thiết yếu để trở thành người thành công xuất sắc trong tương lai .
Đọc thêm: Cách Viết Mục Tiêu Nghề Nghiệp Trong CV Giúp Hồ Sơ Toả Sáng
Tiêu chí để xác định mục tiêu và lập kế hoạch
Muốn biến những mục tiêu trở nên thực tế hơn, bạn cần lập kế hoạch để đạt được chúng. Hãy xác định mục tiêu ngắn hạn, trung hạn và dài hạn, sau đó quyết tâm thực hiện theo đúng kế hoạch.
Một số tiêu chuẩn để xác lập mục tiêu và lập kế hoạch đúng cách như sau :
- Hiểu rõ suy nghĩ và ước muốn hướng tới của bản thân bạn
- Những điểm mạnh và yếu trong tính cách bạn
- Các mốc thời gian thực hiện cụ thể và phù hợp với khả năng
- Xác định những cơ hội và thách thức của điều kiện khách quan sẽ gặp phải
Bạn cần xem xét trung thực những yếu tố ở trên, những điểm yếu nào tác động ảnh hưởng lớn đến mục tiêu phải cần được sửa đổi kịp thời. Hoặc xem xét bản thân mục tiêu đó có thực sự tương thích với điều kiện kèm theo của bạn .
Nếu những mục tiêu thời gian ngắn đó không quá quan trọng trong việc hiện thực hóa những mục tiêu lớn hơn, bạn nên sửa chữa thay thế hoặc vô hiệu để tối ưu thời hạn và nguồn lực của mình .
Cách xác định mục tiêu đơn giản chỉ 5 bước
Mỗi cá nhân có những mục tiêu khác nhau và có các điều kiện hiện để thực hóa mục tiêu cũng không giống nhau. Tuy nhiên, nếu bạn vẫn mông lung chưa biết làm thế nào để học được kỹ năng xác định mục tiêu, hãy thử 5 bước sau:
Bước 1: Xác định mục tiêu dài hạn và ngắn hạn
Đầu tiên, bạn phải xác định mục tiêu mà bạn muốn thiết lập gồm những gì, càng cụ thể càng tốt. Nếu có quá nhiều mục tiêu, bạn nên chọn ra cho mình những mục tiêu thực sự có giá trị và bao quát nhất.
Để nhìn nhận mức độ quan trọng của mục tiêu với bản thân, bạn hãy thử vấn đáp những câu hỏi sau : Tại sao bạn cần đạt được mục tiêu này ? Có những quyền lợi gi khi đạt được nó ? Điều gì xảy ra nếu mục tiêu đó không được hiện thực hóa ?
Bước 2: Xem xét nguồn lực, nhân tố rủi ro
Sau khi đã xác lập mục tiêu của mình, bước tiếp theo bạn cần xem xét những yếu tố hoàn toàn có thể ảnh hưởng tác động đến quy trình thực thi và hiệu quả của việc đạt được mục tiêu đó. Nó hoàn toàn có thể gồm có những quyền lợi và cả một số ít bất lợi không mong ước .
Bước 3: Lên danh sách công việc cụ thể
Bạn cần theo dõi việc thực thi mục tiêu sát sao với một bản list công việc cụ thể. Nó sẽ gồm có những nội dung như :
- Mục tiêu
- Ngày bắt đầu và hoàn thành
- Hoạt động cụ thể
- Các nguồn lực sẵn có và những yếu tố bạn hỗ trợ từ người khác như người thân, bạn bè, thầy cô, v.v.
Để hướng đến một mục tiêu sẽ có nhiều con đường và việc lên list công việc đơn cử sẽ giúp bạn xác lập con đường đó rõ ràng hơn .
Bạn sẽ thuận tiện xem xét cần đổi khác những điểm nhỏ gì để việc thực thi mục tiêu hiệu suất cao và thuận tiện hơn .
Đọc thêm: Mẫu lập kế hoạch cho bản thân trong 5 năm tới
Bước 4: Xây dựng nguyên tắc cho bản thân
Nguyên tắc là những pháp luật mà bạn cần tự lập ra và tuân thủ khắt khe theo để hiện thực hóa những mục tiêu của bản thân mình .
Bước lập nguyên tắc cực kỳ quan trọng trong việc xác định mục tiêu và lập kế hoạch. Nó phụ thuộc vào tinh thần tự giác và động lực bên trong của bạn trước các yếu tố gây lãng phí thời gian và xao nhãng khi thực hiện mục tiêu.
Bước 5: Đánh giá hiệu quả và điều chỉnh
Đừng chỉ “ lao đầu ” vào thực thi kế hoạch một cách mù quáng, bạn cần phải liên tục xem lại và nhìn nhận hiệu quả những công việc đã làm được .
Nếu nhìn nhận một cách khách quan, không có kế hoạch tuyệt đối trọn vẹn ngay từ đầu, sẽ luôn có những điểm chưa ổn hoặc cách để thực thi hiệu suất cao hơn .
Bằng việc nhìn nhận, nó sẽ giúp bạn kiểm soát và điều chỉnh khuynh hướng để hiện thực hóa mục tiêu tốt hơn .
Nguyên tắc của kỹ năng xác định mục tiêu
Mục tiêu mang lại động lực
Một trong những nguyên tắc cần tuân thủ khi xác định mục tiêu là đảm bảo rằng bạn thật sự hứng thú và muốn đạt được nó.
Bạn cần vạch ra cho mình những giá trị có được khi hoàn thành xong mục tiêu đó. Vì chúng sẽ mang lại nguồn động lực, tiếp sức cho ý chí quyết tâm thực thi những mục tiêu phía trước của mình mà không bị xao nhãng .
Mục tiêu đáp ứng được mô hình SMART
Nếu quan tâm đến kỹ năng xác định mục tiêu, chắc hẳn bạn đã nghe qua về mô hình SMART.
SMART viết tắt từ những vần âm tiếng Anh tiên phong của năm yếu tố quan trọng tạo nguyên tắc này, gồm có :
- S – Specific: tính cụ thể
- M – Measurable: có thể đo lường được
- A – Attainable: tính khả thi
- R – Relevant: liên quan
- T – Time-bound: khung thời gian
Mô hình SMART là nguyên tắc quan trọng của kỹ năng xác định mục tiêu
Các yếu tố trong mô hình SMART giúp cho việc xác định mục tiêu của bạn dễ dàng hơn.
Bên cạnh, kế hoạch thực thi được kiến thiết xây dựng dựa trên quy mô này cũng giúp bạn vạch ra những giải pháp hiệu suất cao và khả thi nhất .
Đặt mục tiêu ở nơi dễ nhìn thấy
Trong quy trình thực thi mục tiêu, bạn sẽ bị tác động ảnh hưởng bởi nhiều yếu tố gây xao nhãng và tiêu tốn lãng phí thời hạn. Vì vậy, luôn cần nhắc lại chúng liên tục trong tâm lý để tạo động lực thực thi .
Bạn hoàn toàn có thể viết mục tiêu và những quyền lợi đạt được khi hoàn thành xong nó lên giấy một cách rõ ràng, đi kèm với những câu khuyến khích bản thân .
Sau đó, dán chúng ở những nơi thường thấy như góc học tập, bàn thao tác, màn hình hiển thị máy tính, v.v.
Lên kế hoạch thực hiện
Nguyên tắc cuối cùng và cũng quan trọng nhất của kỹ năng xác định mục tiêu là có kế hoạch hành động cụ thể.
Xây dựng kế hoạch cụ thể cần có để xác định mục tiêuNó sẽ là “ mục tiêu ” để bạn làm theo, được cho phép bạn có cái nhìn toàn diện và tổng thể về việc hiện thực hóa mục tiêu và xác lập được đúng chuẩn những trách nhiệm bản thân cần ưu tiên theo từng quy trình tiến độ đơn cử .
Kết luận
Kỹ năng xác định mục tiêu là yếu tố quan trọng mà bất cứ ai, dù làm trong ngành nghề gì cũng cần học hỏi. Nhờ nó, bạn có thể hiểu rõ bản thân và đạt được những thành quả lớn trong công việc và cuộc sống.
Chúng mình mong rằng nhờ bài viết này, bạn sẽ biết cách xác lập mục tiêu và lập kế hoạch hiệu suất cao và nhanh gọn .
Bên cạnh đó, mong rằng Glints Nước Ta hoàn toàn có thể trở thành công cụ liên kết với những nhà tuyển dụng uy tín trong quy trình hiện thực hóa những mục tiêu nghề nghiệp của bạn .
Bài viết có có ích so với bạn ?
Đánh giá trung bình 4.7 / 5. Lượt nhìn nhận : 16 Chưa có nhìn nhận nào ! Hãy là người tiên phong nhìn nhận bài viết. Chúng tôi rất buồn khi bài viết không hữu dụng với bạn Hãy giúp chúng tôi cải tổ bài viết này ! Làm sao để chúng tôi cải tổ bài viết này ?
Xem thêm: Hỏi thăm công việc bằng tiếng Nhật
Tác Giả
Source: https://suachuatulanh.edu.vn
Category : Văn Phòng
